Género y equidad

La apuesta por un cambio hacia unas relaciones más igualitarias entre los sexos es un pilar vertebral de nuestro proyecto. Ofrecemos una gran de variedad de servicios enfocados a conseguir el objetivo último de la equidad, poniendo el foco en la violencia de género y otras violencias relacionadas.

Formación

Creemos que, para generar cambios en la sociedad o en las comunidades, es imprescindible trabajar de manera personal los aspectos que se quieren transformar. Para ello, ofrecemos formación a profesionales que trabajen con personas (sector social, educativo y sanitario), ayudando en la incorporación de conocimientos que puedan aplicar en su trabajo cotidiano para prevenir o atajar situaciones de vulneración de derechos de las mujeres, las niñas y niños y del colectivo LGTBI.

Prevención de Violencia de Género

Trabajamos con adolescentes y jóvenes en centros educativos y con población adulta, con el objetivo de concienciar y generar cambios de valores que prevengan los actos violentos. Disponemos de distintos programas de talleres con temáticas específicas y más generales, ¡no dudes en preguntarnos cuáles son! Además, adaptamos los contenidos a las problemáticas concretas de nuestra clientela, diseñando nuevos talleres en función de las necesidades de vuestro organismo, centro educativo o entidad.

Grupos de mujeres y grupos de hombres

Coordinamos y dinamizamos grupos de trabajo no mixtos donde poder profundizar de manera eficaz con ambos colectivos desde sus características específicas. Así, desarrollamos labores de empoderamiento con las mujeres y de renuncia de privilegios con los hombres. Ambos trabajos se llevan a cabo a través de dinámicas vivenciales que propicien cambios internos y nuevas prácticas más equitativas entre unos y otras.

Asesoramiento

Ayudamos a incorporar la perspectiva de género a vuestros proyectos de investigación e intervención social. Aunque cada vez hay más sensibilización para incorporar dicha perspectiva, a veces sabemos que no es fácil, por lo que ofrecemos recomendaciones, herramientas e instrumentos para todas las partes que necesitéis, tanto en el diseño, en el proceso de ejecución, así como en la evaluación o difusión de los proyectos.

Planes de Igualdad

Definimos un plan de acción adaptado a las necesidades de vuestra organización, que integre la perspectiva de género de forma ágil y eficaz. Incorporamos medidas específicas en vuestra gestión que promueven la igualdad de trato y de oportunidades, garantizando el cumplimiento de obligaciones legales y el pleno rendimiento de vuestro equipo.